20代の異業種転職｜経験を生かせる業界の選び方と伝え方

今とは違う業界に、20代のうちに転職したいと考えていませんか。経験のない業界に移れるのか、何を基準に選べばよいのか迷う人も多いでしょう。

20代の異業種転職は、これまでの経験を生かせる業界を選ぶと成功しやすくなります。なぜなら、業界が変わっても、仕事で身につけた力の多くはそのまま使えるからです。そこで、業界の選び方と、選考での経験の伝え方を紹介します。

20代は異業種転職がしやすい時期

20代は、異業種への転職がしやすい時期です。多くの会社は、20代の応募者には経験よりも、意欲や成長の見込みを重視する傾向があるからです。

とはいえ、まったく準備をせずに応募すると、志望の理由が伝わりにくくなります。そのため、業界を選ぶ理由と、生かせる経験を整理しておくことが大切です。

最も移りやすいのは、職種は同じまま、業界だけを変える方法です。例えば、食品メーカーの営業から、IT企業の営業に移るケースです。

このように、職種が同じなら、仕事の基本はそのまま使えます。

20代で業界を変えるとき、自分の経験を生かせる求人を一緒に探したい方は、若手向けの相談先を使う方法もあります。

※求人状況等により、紹介内容は異なります。

次に、今の業界と応募したい業界の共通点を探しましょう。例えば、どちらも法人のお客様を相手にしている、どちらも同じ地域に強いなどです。

さらに、人が足りずに伸びている業界は、未経験者を受け入れやすい傾向があります。ただし、伸びている理由と、自分がその業界で何をしたいかを考えておきましょう。

これまでの経験は、応募先の業界の言葉に言い換えて伝えましょう。例えば、販売職の「お客様の要望を聞いて商品を勧めた経験」は、営業職では「顧客の課題を聞き取り提案した経験」と言えます。

次に、なぜその業界を選んだのかを、自分の経験と結びつけて話します。「今の業界が嫌だから」とだけ伝えると、前向きな理由が伝わりません。

伝え方の例

「今の仕事で、取引先のIT化を手伝う機会があり、その分野に関心を持ちました。」

「法人営業の経験を生かし、IT業界で顧客の課題解決に関わりたいと考えています。」

志望動機の作り方は、第二新卒の志望動機の書き方で紹介しています。

特に、年収は前職より下がって始まることもあります。そのため、数年後の見通しもあわせて確認しましょう。

また、求人票の「未経験歓迎」の読み方は、未経験歓迎の求人の見方で解説しています。

このように順番に進めると、迷わずに準備できます。なお、応募書類で求められる内容の考え方は、厚生労働省の公正採用選考特設サイトでも公開されています。

一般的には、20代のうちは移りやすいと言われます。とはいえ、30代でも経験の生かし方を示せば、異業種に移ることはできます。

業界によっては、資格が役立つこともあります。ただし、資格がなくても応募できる求人は多いため、まずは求人を確認しましょう。

不安があるのは自然なことです。そのため、入社前に研修の内容や、仕事の覚え方を確認しておくと安心です。

応募したい業界が決まったら、業界研究を進めましょう。具体的には、次の点を調べると、業界の全体像がつかめます。

特に、業界で求められる人物像を知っておくと、自分の経験をどう伝えればよいかが見えてきます。また、業界で働く知人がいれば、実際の働き方を聞いてみるのもおすすめです。

異業種への転職は、新しい経験を積むよい機会です。準備を重ねて、自分に合った業界を見つけていきましょう。