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履歴書・職務経歴書

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【即ゴミ箱行き】人事が3秒で落とす履歴書の特徴!選考通過率が跳ね上がる文章術

人事目線で教える履歴書・職務経歴書の書き方の3つのポイント。簡単に差をつけるコツを具体例付きで解説。
事前準備

【その本音、即不採用】人事が見抜く『NGな転職理由』と書類選考を突破する伝え方

転職活動で最初に立ちはだかる壁が「書類選考」です。たとえ職務経歴書や志望動機をしっかり書いても、人事は応募者の本音や考え方を無意識に読み取ります。特に転職理由は、書き方次第で評価が大きく変わる“鬼門ポイント”です。1. ネガティブすぎる理由...
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第二新卒が伸びる人材と評価される理由|転職で成功する3つの資質

企業が「この若手は伸びる」と感じるポイントは、職務経験の長さではありません。人事が第二新卒の採用で重視するのは、伸びしろと人としての資質です。早期離職のリスクを抱える「第二新卒」という立場でも、企業が育てたい人材と判断する応募者には、共通す...